在职场上和领导的关系好对你来说是一种幸运，但同时这种关系也可能是一把双刃剑，如果把握不好，很有可能成为一把伤害自己的利剑。
因此，与领导的关系再好，也一定要把握分寸，谨慎行事，在领导面前，有些话一定不能说，比如以下三句话:
1、与其他领导私下关系要好的话。
在职场中，你所认识的人，尤其是公司高层，表面上看是一团和气，但背地里领导之间各为其主，勾心斗角，也存在着激烈的竞争。
如果你和其他领导的关系也很好，你不可能和领导单独相处而不避讳地说出来。很可能你的领导和其他领导就是这种 "你死我活 "的关系，一旦知道你背后有其他的靠山，就不会和你亲近，直接把你当成眼中钉，把你看成是间谍。
2、讥讽高层领导的话。
职场上可谓一山更比一山高，领导之所以能现身说法，肯定有其过人之处。因此，和领导独处时，不要在领导面前卖弄自己的 "才华"，特别是调侃和讥讽一些领导水平不如自己。
往往这种不自觉和傲慢都会让领导反感，坚决不重用你，把你留在身边。
不管是哪位领导，都不愿意把一个白眼狼留在自己身边。
3、给领导上眼药的话。
如果你动不动，就会发脾气，在领导面前抱怨，甚至说威胁的话，比如 "与其在这里耗着，还不如去别的公司"，"别的公司给我发了聘书，如果你不给我升职，我就走"。
说这种话只会显得愚蠢和无知，实际上对领导根本没有威胁，只是你将不再有任何好印象。
当领导独处时，记得这三句私房话要忍住，不要说出口，否则后果可想而知。
另外，在职场和社会生活中，细节决定成败，需要情商、眼光和格局策略。
情绪智慧是人们处理事情时候需要用到的，提升情商，在当前压力过大的生存环境中，显得尤其重要。独特的情商技能，可以发挥大脑的创造性，也能建立良好的社交关系
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而格局和策略，让你走正道，获得别人的信任，谋事在人，成事在天。
这些为人处世的智慧往往需要在实践中获得，然而社会上形形色色的人和大大小小的坑，一不小心落入别人的圈套可谓苦不堪言甚至难以翻身。
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