在进一步深化倡导“十要十戒”，树立“五种形象”，加强干部队伍思想作风建设活动中，江西宜春铜鼓县畜牧水产局按照县委统一部署，紧紧围绕“五个新突破”这一目标，紧密结合自身工作实际，注重做好“五结合”，进一步转变工作作风，为实现畜牧水产业发展提供坚强有力的保证。
一是与进一步深化学习转变思想观念相结合，进一步健全、完善和落实局学习制度和自学制度，有计划地、系统地组织及全局干职开展政治思想理论学习；二是与前阶段开展干部思想作风建设活动“回头看”相结合，重点查找本单位干部作风方面还存在的突出问题和广大群众不满意的地方，有针对性地制定整改目标和措施；三是与建立健全干部作风长效机制相结合，在对过去各项规章制度进行系统清理的基础上，提出了进一步加强干部作风长效机制建设的规划；四是与提高领导班子、领导干部综合素质和履职能力相结合，局领导班子带头转变工作作风，并就重点工作做公开承诺，接受监督；五是与贯彻落实党风廉政建设责任制相结合，加大反腐倡廉宣传教育力度，推进廉政文化建设，引导党员和干职树立正确的世界观、人生观、价值观，弘扬正气、树立新风，增强党员和干职遵纪守法和廉洁从政的自觉性。
