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演讲稿毕业小学 优秀毕业生演讲稿小学

时间:2019-02-09 06:45:32

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演讲稿毕业小学 优秀毕业生演讲稿小学

护士长竞聘演讲稿范文

尊敬的院领导、各位老师:

大家好!

一位作家曾经说过:人生是一次能量的释放,重在参与,重在投入,重在尽力。所以,今天,我站到这里,来竞聘xx院护士长的职务。

我于xx年毕业于xx卫校护理专业,现为大专学历,护士,在病房一线从事护理工作xx年。

有人说:有为,才有位!我相信!所以自工作以来,我从未放弃对专业知识的学习,学历从中专,大专,到现在的本科在读。在这里要感谢各位领导对我的信任,让我能够在xx年护理操作竞赛中取得全县第xx的成绩。xx年在xx三院进修期间,根据我院的实际情况,有针对性地学习了危重病人的抢救和护理。学习回来后,各病区用药的时候,总是随叫随到。由于工作努力,数次被评为优秀工作者,优秀工会会员。xx年取得县级优秀护士的称号。

也有人说:有位,才有为!我也相信!如果此次竞聘成功,我将利用护士长的特殊地位,做好各方面各层次的沟通和协调工作。

如果将我放在门诊护士长的位置上,我将时时不忘门诊是xx院对外的主要窗口,护士的一言一行直接影响着xx院的形象,我会本着“以病人为中心,把麻烦留给自己,把方便让给病人”的服务宗旨,努力打造xx院的品牌形象。“一张笑脸,一句问候,一杯热茶”让处于病痛中辗转于各个医院的病人在内心做一个比较,希望得到这样的结论――xx院的服务态度就是不一样。

如果将我放在供应室护士长的位置上,我将会用一位老师的比喻时刻鞭策自己。她说:供应室是一个医院的心脏,每天缓缓不断地向各科室输送着新鲜无菌的血液,如果哪一个环节出了问题,血液中就会有杂质的存在,那么整个医院就全部细菌感染了!

如果将我放在病房护士长的位置上,我将用我全部的力量,让科室的每一位工作者牢记一点,我们医院的办院宗旨是什么?全心全意为xx服务!我将努力改善服务模式,改过去的“要我服务”到将来的“我要服务”。只有这样,xx院的经济效益和社会效益才能达到双丰收。

如果很多的话,总之我相信一句话:年轻,没有什么不可以!

xx院此次实行公开竞聘护士长的活动,使我看到了我院蓬勃的生机,也为我们年轻护士提供了一个展现自己的舞台,我不仅拥护,而且积极参与。如果竞聘成功,我将不辜负大家的期望,努力履行自己的承诺。如果竞聘失败,我会继续做一名合格的护士,并会将此次竞聘当作我人生的又一次挑战,希望以后能在挑战中成长,在成长中历练,历练中成功!

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1970年,上海知青王力生来到黑龙江东风公社范家屯大队插队,因为半袋白面被开除公职,成为留守知青,最后却收获了爱情。

王力生当时22岁,高中毕业,由于他年龄最大,又参加过工作,就被队长指定担任知青小组组长。

知青们安排好住宿后,队长叫了一位女社员来教知青们做饭,并给他们说等春耕春播后,知青们就要自己做饭吃了。

来教知青们做饭的女社员叫做刘二春,是一个带着2岁女孩的寡妇,丈夫一年前得病死了。

刘二春长得非常漂亮,家里还有一个多病的婆婆,一家三口就靠着刘二春挣工分吃饭,生活得非常艰难。队长对她家比较照顾。

知青们听说了刘二春的遭遇都非常同情,还把自己从城里带来的东西分给了她,让她带回去给孩子吃。刘二春也是一个非常知道感恩的人,于是对大家说有什么缝缝补补的事情都可以找她,其他事不能,这事她可以。

不久后,一年一度的春耕春播拉开序幕,刘二春也回去投入到生产中去了,也就没有去帮大家做饭。

知青们大多数都是十五六岁的孩子,每天忙完农活都累坏了,就连大他们几岁的王力生都觉得吃力。

没办法,看着其他的孩子们,王力生就主动承担了给大家烧火做饭的重担,就像照顾弟弟妹妹一样照顾他们。

1972年,王力生得到了一个好机会,他被招聘到公社担任文书,还兼任公社干部食堂的管理员,这让王力生从一个下乡知青摇身一变成了吃商品粮的公社干部。

王力生在公社的工作很轻松,就是偶尔帮公社书记和其他领导写写发言稿,写一写宣传材料,会议纪要等等。干部食堂也没什么事,仓库的钥匙有3把,他一把,厨师一把,食堂采购员一把。

采购员是公社副书记的小舅子,食堂的事情基本都是他说了算,每月的账他就签个字,不管钱也不管账。

一般星期天,公社大院人比较少,吃饭的人也少,王力生就会骑公社的自行车回公社,回到插队的范家屯大队。每次回去,王力生都会去刘二春家看看。

王力生在公社很受领导器重,因为他文笔好,字也写得好看,还准备让他担任公社团委书记,每次去县里开会都带他去。

中秋节前的一个星期天,王力生回了一趟范家屯,他用书包装了四五个白面馒头回去,送到了刘二春家里,刘二春的婆婆看到白面馒头,眼睛都红了:我们这里太穷了,吃得都是高粱米,一年也见不到几斤白面,谁舍得吃白面馒头。

听了刘二春婆婆的话,王力生非常难受,看到刘二春3岁的女儿小红梅正大口大口啃着馒头,王力生还把衣兜里的五块钱塞给了她,然后默默回公社去了。

中秋节下午,公社干部都回家过节了,王力生也推着自行车准备回范家屯,却看到厨房采购从仓库拿出来了一袋白面出来放在自行车上。其实之前他也看到过采购和厨师从仓库里拿些白面豆油啥的回家,他也装着没看到。

等采购骑车走远了,他站在原地犹豫了一下,便也走近仓库把地上的那半袋白面搬出来放到自行车上回到了范家屯。

然后他把那半袋白面送到了刘二春家里,这让刘二春和她婆婆非常感动,刘二春婆婆还抹起了眼泪。

三天后,王力生永远记得这天,他被叫到书记办公室,书记非常生气拍着桌子问王力生:食堂仓库丢了两袋白面,你弄到哪里去了?

王力生第一次看到张书记发这么大的火,他吓坏了了,赶紧如实交代自己只拿了半袋白面送给了刘二春家。张书记马上派人去范家屯,不一会那半袋白面就放到了张书记面前。张书记当即让人把王力生关了起来。

第二天,公社便把王力生开除了,就是这样,因为半袋白面,王力生从公职人员又成了范家屯大队第三生产小队的社员。

回到范家屯后,王力生一病不起,发着高烧一直躺在床上起不来,生病期间,刘二春几乎天天守在旁边照顾他,还把家里仅有的下蛋鸡杀了给王力生熬鸡汤。

王力生过意不去,但是刘二春却哭着说:是我们对不起你,要不是为了照顾我们孤儿寡母,你也不会犯错,就不会被公社开除。

半个月后,在刘二春的精心照顾下,王力生病好后就开始出工了,大家都知道他因为照顾刘二春一家被开除公职的事,但是谁都没提。

后来,连续两年的招工招干机会,都没有王力生的名额,他也知道自己档案有这么一个不光彩的一笔,可能自己只能在范家屯当一辈子农民,没有前途了。

1975年,范家屯得到了一个推荐上大学的名额,高中毕业王力生连提名的资格都没有。这让他彻底死心了。

年末的时候,在队长的撮合下,王力生和刘二春结婚了,他成了刘二春一家的顶梁柱。婚后二人感情很好,刘二春对王力生很体贴。第二年秋天,刘二春还给王力生生下了一对双胞胎。

因为半袋白面被开除,影响了王力生的大好前程,但是他收获了一份美好的爱情,也算有得有失。

#生机大会#

你见过吗?我见过至多两篇长的婚礼发言稿,但却没见过长达四篇最密本子格的婚礼发言稿。什么人呐,还自己写自己念,原来是一位西南民大七八级政史系毕业的大学生父亲,原昭觉县武装部部长,妥妥的中国军人。怪不得这么正规传统,怪不得在女方父亲发言这一环节,坚决不愿走过场,就是要抓住机会,语重心长地把中国传统婚姻观,对小夫妻来一个现场的心血灌输;就是要抓住机会,把为人父的家庭和人生体验,都当作宝贵财富,竹筒倒豆子,一股脑传承给小夫妻。啊,什么是除了伟大的母亲还有伟大的父亲?让你见识了吧;什么是父爱如山?让你感受了吧;什么是对国无限忠诚,对家柔情似水的彝族精英,让你开眼了吧。敬佩!除了敬佩,还是敬佩!这么长的婚礼发言稿,如果不是婚礼史上的天花板,就应该是前无古人后无来者了吧。

年轻人尤其是刚毕业大学生,千万不要在机关事业单位里做写材料的工作。

写材料是一项护城河极低的工作,写的人自己不用,用的人自己不写,一篇将近1万字的工作总结或重大会议发言稿,需要写作者耗费很多精力和脑力,往往还要根据领导的意思修改N遍,相比于这些,挑毛病却是极简单的。甭管你的直属上级还是其他部门领导,哪怕不会写材料哪怕没文化,她们也可以很轻松挑出来很多问题。

假如你写得太通俗,他们会说不够深刻;如果你写得太文邹邹,他们又会说不够直白。假如把问题写得太直接,他们会说你太实诚,如果你避重就轻不谈问题,他们又会说你粉饰太平、言之无物。

这是一个只有极少数人能做好,却随便是个人就可以挑一堆毛病的工作。它不能帮你树立职业自信,时间长了只会让你感到厌烦和无奈。

有的人觉得,就算写材料很苦很累,至少我坚持写下来,对自己写作能力会有很大提升。错了,虽然很多文字材料或文秘岗都要中文系的,但本质上写材料对提升写作能力没任何帮助(弄不好还会让你写作能力退步)。写作是一种创造活动,而写材料只需让你把领导的想法和要说的话形成文字,仅此而已。且不说绝大多数材料内容都很空洞,仅仅是每天揣摩领导的想法和他想要说的话,就是一个对创造力不断抑制的过程,创造力是以想象为前提的,而写材料,最忌讳想象,你可以展望、可以愿景、可以坚信,但就是不能想象。

如果你辛辛苦苦写了材料,领导也用了,而且效果也不错,对你倒也是一种正向激励。问题是,很多材料辛苦写完,领导用不用还不一定。试想一下,你在机关单位忙了一天刚要下班,一把手打电话说让你写个会议发言稿,他明天上午要用,你马不停蹄打开电脑开始写,加班到晚上十点多,发给领导,等领导回复领导也没回复。你以为没啥问题结果第二天会议突然改日期或取消了,你写的材料完全没用处了,只能当废纸扔掉。

一些重要的工作(诸如招商引资、项目建设、扶贫、民生等)需要定期形成文字材料,以作为备案或供上级领导查阅,还有一些重要工作确实需要以文件形式下发,这倒还好。但除此之外,也有很多材料,本身是可写可不写的,你的领导自己也不确定是否一定需要,但既然你这么能写,那就让你先写着,反正有总比没有强。而且,放着你这么个笔杆子不用不是浪费嘛。

至少超过一半的材料的信息熵很低,一篇上万字的XX工作推进方案或计划,强调站位和格局的文字至少要占三分之一,毕竟现在无论啥工作都要先有站位。时间长了,面对这些信息熵很低的文字,你写的字数越来越多,思想却越来越贫瘠。一个人长期处在信息熵很低的环境里,等于冻结自己的生命,别人一个月的生活信息量比你大半年的都多。大半年下来,你除了打字更快,对word用得更熟练,对打印机用得更在行之外,很难谈得上有啥收获(现在也早已不是材料写得好就能升职的年代了)。

总之,上世纪八九十年代,机关单位大部分领导文化层次不高,讲话或出席会议需要笔杆子提前写好。那个年代写材料的人很吃香。如今,虽然wen山会海依然存在,但写材料逐渐沦为最低端的工种,写得好不是你的功劳,那是领导的思路正确;写得不好?那就改吧,五遍八遍是常态,加班加点加血栓。

堂弟985大学本科毕业,学的土木工程专业,去年招聘进了某中字头的施工单位,今年春节后回去上班至今,没休过一个周末,每天晚上加班至少到十点,早上6点就起床干活,堂弟说坚持不下去了…

堂弟是我五叔家的孩子,上边还有个大3岁的姐姐。姐弟俩都是学霸,尤其是堂弟,学习更优秀,考试从来都是前几名。这两个孩子是五叔最引以为傲的,最高兴的时候是开家长会了,每次五叔都会上台发言。五叔自己仅初中毕业,哪有什么文化水,上台发言稿都是找人提前写好,他上台读就行了。

两个孩子这么优秀给五叔五婶在父老乡亲面前挣足了脸,老两口干的更有劲了,赶四集出摊卖货,风里来雨里去,挣点小钱供两个孩子上学。姐弟俩知道父母的不容易,用优异的成绩回报父母。先是姐姐考了我们省内一财经类院校,3年后弟弟考入南方某985大学,填报志愿时听说土木工程收入高,就报了这个专业。

不知不觉堂弟去年大学毕业了,因为疫情工作不太好找,本来想去设计院的,因为一些原因没去成,签了中建某局。去年八月入职后进了一个二线城市的标杆项目,该项目据说投资近百亿。大项目也意味着工期紧,工作强度大,堂弟从工作开始,休息的天数用两只手都能数过来。今年春节回去后更是一天都没休息,白天去现场,晚上整资料加班到十点,有时候还到下半夜,第二天早上6点起床干活。

工作强度这么大,收入也就这么回事,实习期到手4600,转正后能拿个9000左右。而且施工单位居无定所,这个项目结束之后,下个项目又不知到哪里去。堂弟现在非常后悔,看看人家学计算机专业的,年薪轻轻松松三四十万。

堂弟坚持不下去了,感觉一天都不想呆了,想辞职参加培训班干程序员,但家里又不太同意,想让他干满两年再说。朋友们,你认为堂弟辞职可行吗?

李少莉副局长最近火了,但我关心的不是她精致的妆容,也不是几万的耳钉和几千的丝巾,而是她传奇的人生经历。

李少莉中学毕业后就开始工作,那时她才十六岁,说明她当时不爱好学习,不然也不至于十六岁就不读书了。但这并不妨碍李副局长的事业,她进入呼和浩特纺织厂工作了一年后,就忽然开窍了,开始喜欢学习了。我想可能是上班太辛苦了吧,想通过学习改变命运。于是她一边上班,一边在呼和浩特市卫生局中医学徒班学习。

我想不通的是,白天当纺织女工,晚上去学中医,这行业跨度也太大了吧,一般人还真想不出来,看来背后一定有高人指点。因为后面的发展印证了这个决定是多么的英明和富有远见卓识。

大家都知道,随着改革开放的深入,很多地方的纺织厂都倒闭了或者改组。果然,李少莉中医学习一毕业,她从一名即将下岗的纺织女工,就进了事业编制,进入呼和浩特市中蒙医院当上了一名医生,这一年是1990年。命运之神被李少莉爱学习的精神打动了,改写了她的人生。

意识到知识的力量后,李少莉决定在医学领域继续攀登,报名进了内蒙古中医院大专班继续深造。当然,我不知道这个大专班是不是全日制的,还是跟上次一样,一边上班,一边学习。最后的结果就是李少莉顺利地拿到了医学大专毕业文凭。

五年后,李少莉又一次做出了一个改变人生的决定,她不当医生了。接着李少莉顺利地成为了呼和浩特市卫生局一名工作人员。一年后,爱学习的李少莉又一次走上了求学之路。跟上次一样,这次她又跨行了,她改学法律了,成为了中央广播电视大学的一名大学生,这一年她四十岁。这么说来,李少莉可能算是“斜杠青年”的祖师爷了。

说起来好像是提前安排好一样,当然我这么说有点不地道,万一她真是运气爆棚呢?总之,李少莉刚从中央广播电视大学一毕业,就直接升任中蒙医科副科长,怎么感觉这个位置是为她量身定制的一样。然后她的人生就开挂了,十几年的时间,从副科长到副局长,可谓是意气风发,官运亨通。

然而,李少莉的传奇还没有结束。,她又又又跨行了,卫生局副局长不干了,进入呼和浩特市行政审批和政务服务局,当了一名正科级干部。仅仅两年后就晋升为该局副局长,尽管还是副局长,但这次的单位是行政编制,比以前那个卫生局的事业编制可香多了。

直到今年的10月29日,李少莉的好运气终于用完了。那天,李少莉延续了一贯的精致妆容,戴上了昂贵的耳环,系上了几千元的丝巾。本以为这又是一次改天逆命的机会,却不想这届网友不好带,太刁钻了,居然拿发言时用手指指着发言稿和穿戴做文章,全网网爆她,质疑她。

尽管结局是火了,但这应该不是李少莉想要的结果。我预测,李少莉副局长又要踏上学习之路了,而且还是跨行,这次应该学习的科目是演讲主持和互联网。

#头条创作挑战赛# #寻找头条生活家# #中年人的碎碎念#

李少莉副局长的工作经历太神奇了,每一步路都如同被人提前安排好了一样,没有一点波折,顺风顺水。自从16岁中学毕业,进入呼和浩特纺织厂以后,事业一路开挂,为我们上演了一出灰姑娘成功逆袭的精彩戏码,看过之后,你一定会为她竖起大拇指,给她一个大大的赞。

1984年,中学刚毕业,16岁的李少莉就进入了内蒙古纺织厂工作,成了一名纺织女工,不知道是因为家庭困难而辍学,还是因为工作辛苦而萌生了重新学习的想法,仅工作了一年多的时间,她就开始学习了,进入呼和浩特市卫生局中医学徒班学习。

令人奇怪的是,她并没有因为学习而放弃纺织厂的工作,也许是想一边赚钱一边学习?也许是想赚钱贴补家用?我们不得而知。虽然这两个行业在我们看来并没有什么关联,但这却成为了她创造事业奇迹的开始。

从1985年到1990年,中医学徒班一上就是五年,白天纺衣织布,晚上挑灯当学徒,这是需要多大的毅力和体力?然而,自此以后,李少莉似乎爱上了学习,直到年近40的年纪,依然孜孜不倦的奔波在求学的路上,令我们这些大学一毕业就不再学习的人,深感自愧不如。

命运总会垂青不懈奋斗的孩子,中医学徒的学习刚一结束,事业的春天就如期而至,1990年,李少莉从一名普通的纺织女工,一跃成为拥有事业编制的白衣天使,进入呼和浩特市中蒙医院当上了一名受人尊敬的医生。

她也许拥有一颗不安于现状的心,也许是意识到知识可以改变命运,1996年已经快30岁的她,决定在医学领域继续深造,成为了内蒙古中医院大专班的一名学生,看到这里,你是否认为她非常热爱中医这份神圣的工作呢?你想错了,因为她志不在此,后面的发展也证明了这一点。

拿到了内蒙古中医院大专文凭5年后的,李少莉离开了医生的工作岗位,顺利进入呼和浩特市卫生局,成为了一名中蒙医科的文职人员,工作仅一年,李少莉又又又一次走上了求学之路,这次可厉害了,以前是工作跨行业,这次是学习跨专业,这明显是有困难要上,没有困难创造困难也要上的节奏啊。

年近40岁的李少莉,从熟悉的中医专业一下跨到了陌生的法学专业(可能预判到了要有医闹,准备用法律武器应对?),成为中央广播电视大学(以下简称电大)法学专业的一名学生,一边勤恳工作,一边照顾家庭,一边还要挑灯夜读,想想都让人敬佩,劳模的荣誉实至名归。

不得不说,李少莉的运气简直好到了极点,不知道是人生遇贵人,还是背后有高人,电大刚一毕业,就直接升任中蒙医科副科长,而此后的事业更是平步青云,从副科长到副主任,从副主任到科长,从科长再到副局长,可谓是步步高升。

后的,幸运之神再一次向李少莉抛出了橄榄枝,从卫生局的事业编干部直接跳进了令无数人向往的国家公务员体系,进入呼和浩特市行政审批和政务服务局,当上了一名正科级干部,又用了短短两年的时间,就晋升为副局长,可见她的工作能力和业务水平该有多强。

李少莉,用行动和经历告诉我们,知识是完全可以改变命运的,只要努力做好一件事,就一定会有收获,而自己也会变得更优秀。

如果她能在穿着打扮上再低调一点,如果她能在开发布会前准备得再充分一点,起码把发言稿多看几遍,也许一切都不会发生,再过几年,领导岗位退休,子孙绕膝,安享晚年,是一件多么幸福的事情。

对此你们怎么看,欢迎留言!

看来如今的学历确实在贬值。

三月份,我们单位新招了一个985毕业的台州小伙做文秘兼司机工作,小伙长得精神,当时局长是寄予厚望的。

实际进来这几个月,工作能力跟预期的差距比较大,帮领导写的发言稿缺乏思想,文采很差,基本办公软件使用不熟练,与各科室的协调能力也比较弱,做完分配的工作,就坐在电脑面前打游戏,他当初简历说擅长书法,练习毛笔字八年,前几天领导让写几幅宣传标语,结果写出来的字属于涂鸦派,如果穿越的王羲之见了,定会英年早逝。

这完全不是一个重点高校的研究生水平。现在的985也许只相当于十几年前的普通一本院校水平。不知道你们有没有同感。

#我要上微头条# #职场#

年轻时的往事(一)

岁月的洪流卷走了青春,卷走了年华,剩下的只是一个被岁月,刻下深深印痕的伤痕累累的躯壳,和一颗饱经风霜的心。我们还是我们,只是都回不去那个单纯的年纪。

初中一毕业,被分配纺织局机械厂的我,非常幸运地当了模具工,这工种在车、钳、刨、铣等机械工种中,无论技术和等级都算比较高档精细的。过去老式拉线开关里的小薄铜片,我们也生产过,它的要求是上、下(阴、阳)模具匹配间隙不超1—2丝,在制作过程中,可用1—2丝的金属插片作检验,成品后薄铜片厚度的光洁度也可分辨出质量的优、次。我们用的小挫刀,一般都像韭菜叶大,有的比细的韭菜叶很要细。

非常争强好胜、从不落后他人的我,在学徒三年中,每天早去晚回一小时练习挫、锯的基本功,上班时,争分夺秒努力、刻苦学习、钻研技术,功夫不负有心人,在车间近百人的钳工技术比武中我获了第一名,我制作出的模具经常受检验员和生产组长的一致好评!

所以,车间的很多同届男女青年,见了我都尊称我“梁师傅”,只有老师傅们称我为“小梁”。每次开车间大会,我的名字总是排在最前面表扬,有时也会在全厂大会上被表扬。

让我刻苦铭心的是一次,全厂近2000人先进表彰会上的发言,在十几人的试讲中,还算比较成功的我,却在全厂大会的主席台上,看到台下黑压压人头都朝我看场景,没有见过世面,紧张的我手也在微微发抖,后连忙深呼吸几下,稍许缓解了紧张的情绪,轮到我发言时,总算一口气读完了发言稿。

我25岁进入体制内65岁退休,40年来我发现一条职场潜规则:干活不能太快,否则领导会指责你敷衍,职场最重要的不是做事,而是会做事。

我25岁从大学毕业,当时我刚刚进入单位,意气风发,血气方刚,一心想要砥砺正气,领袖群伦,施展我的满腹才华,所以我刚开始做事情特别积极,工作总是第一个完成,领导布置什么任务,我都是最快速度回应领导。

有一次领导说明天下午需要开个重要的会议,要求我按照他的意思写一份发言稿,我接到任务的时候是早上10点半,我为了尽快完成任务,我从10点半到下午3点,我用了5个小时反复修改8次才定稿,然后又经过3次排版校对,发现完美无缺才打印出来,然后我怀着喜悦的心情准备拿着发言稿找领导邀功,心想“领导一定会对我一顿猛夸”

但是结果非常意外,领导接过我的发言稿,根本都没有正眼瞧一眼就甩在我的面前,面无表情地说“这不行,太粗糙了,再修改下”,我正准备诉苦,发现他根本没有正眼看我,而是盯着自己的电脑,然后我就拿出去回到自己的工位上。

坐在那里我越想越委屈,心中怒火中烧,气得我晚饭都没吃,然后我洗完澡就给一个学长打电话,那个学长是我的大学同学,毕业比我早,现在已经是中层领导,我就像他倾诉,他说“你还是不成熟啊”,我听完心理一愣,这是什么话?

紧接着他说“职场和学校不一样,你要学会揣摩领导的心理,更要懂得职场生存技巧,还要学习维护领导的关系”,我一听就头大,我说这短期也没办法学习这么多啊,这些东西学校也没学啊,学长安慰我说“别着急,我给你推荐一本书,我就是通过学习这本书迅速成长为领导的”。

我急切的问什么书,他说是《中国式人际关系99条操纵术》,我一听书名就特别兴奋,这不就是为我写的吗?我继续急切的询问在哪买,他说“不用买,这本书有电子版的,我发给你你随时都能看”,我收到这本《中国式人际关系99条操纵术》之后通宵读了起来,读完让我醍醐灌顶,茅塞顿开,困扰我的职场难题全部迎刃而解。

在《中国式人际关系99条操纵术》这本书中说到“在职场中和领导相处,态度比才能更重要,能力很强,态度很好,在职场叫达人。能力很差,态度很差,在职场叫庸人。人生在世在做人,不是做事。领导和下属相处,处处都在测试下属对权力的态度,只要态度好,犯再大的错误,领导都会给你改过自新的机会”,读完《中国式人际关系99条操纵术》我发现在此事上我犯了5条错误:

(1)没有看清领导的意图,领导让我写演讲稿,这件事其实本来就有问题,写演讲稿不是秘书的事情吗,为什么让我一个刚入职不久的人写,其他他想要的根本不是演讲稿,而是通过此事来测试我做事的态度,或者因为我表现过于张扬,想故意给我制造麻烦打击我。我刚开始傻白甜的以为领导是想器重我,太过天真才遭人算计。

(2)没有找准自己的定位,在这件事中,我本就是一个普通员工,接到这个任务的时候,首先不是去做任务,而是弄清楚领导意图然后谦虚地推辞,员工就干自己本职工作,企图想多揽活来建功,反而会弄巧成拙,这次被当做免费劳动力,下次领导就会变本加厉的免费用你。领导还会美其名曰“能者多劳”,

(3)没有弄懂权力的规则,在职场中权力规则是自上而下的,而不是自下而上的,官大一级压死人,领导既然平白无故地给我安排额外工作,那么我就不应该积极地去完成,而是等领导催个三遍五遍再给他,这个时候领导才会觉得你压力大,才会认为你是千辛万苦才完成他交代的任务,如果你轻而易举地就完成,领导会认为你偷奸耍滑,轻浮浮躁。

(4)没有掌握做事的套路,在职场中做事拼的不是能力,而是谋略。职场中的事情都是人为造成的事情,想要把事情处理好,前提是要把人际关系处理好。做人就是在做事,管理其实也就是在管人,把人管好了,再复杂的事情,自然也就息事宁人。

(5)没有悟透职场潜规则,职场的潜规则是“弱肉强食”,能者多劳,多劳就会多错,犯错多了就只有苦劳没有功劳,根本不会出现“多劳多得”的现象,你做的越多,领导会给你安排的越多,总之,你在职场中不可能是闲着的状态,领导也不会让你闲着,这就是为什么很多老实人,兢兢业业却很难获得提拔晋升。

在《中国式人际关系99条操纵术》这本书中就提到过:一个人的成就,10%取决于他的智商,,90%取决于他的情商。 所谓情商就是处理人际关系的能力。

这不是一本励志书,也不是心灵鸡汤,在《中国式人际关系99条操纵术》这本书中详细阐述了成功人士都在运用的人际交往法则,告诉你与人交往的秘诀,让你掌握职场竞争的智慧和权谋,逐步打通晋升通道,快速实现升职加薪。点击图片下方“看一看”可以阅读全部内容。#我要上微头条##职场干货#

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