周三A股上市公司重要公告精选:
以下均是利好消息:
1·中矿资源:公司拟收购的Bikita矿山现有70万吨/年锂矿选矿产能。
2·雪天盐业:已在全国建立了30家省外分公司 正在面向全国招物流配送商。
3·高乐股份振幅17.70% 上榜营业部合计净卖出2272.73万元。
4·佳电股份:去年公司完成中石油某项目世界最大功率压裂车电驱变频电机的研制。
5·长久物流拟收购恒安广信100%股权。
6·创识科技:公司中标中国建设银行河北省分行数字人民币商户拓展外包辅助营销项目。
7·怡达股份:泰兴怡达环氧丙烷项目试生产工作正在进行中。
8·仙琚制药:公司泼尼松龙原料药通过日本GMP符合性检查后 有利于公司原料产品终端市场开拓。
9·江南化工:兵器工业集团第一批资产注入已经完成。
10·东鹏饮料业绩快报:净利同比增46.9%。
11·东方锆业:公司氯氧化锆产能为5万吨/年 二氧化锆产能为9400吨/年。
12·明阳智能:非公开发行新增股份约1.48亿股。
13·泰晶科技:全资子公司重庆晶芯签订《国有建设用地使用权出让合同》。
14·天赐材料:有适配4680电池的电解液在售。
15·亿帆医药注射用头孢呋辛钠通过一致性评价。
16·赛科希德:公司2个医疗器械产品获批注册。
17·春秋航空:1月旅客周转量环比增长28.53%。
18·良信股份:未来将通过与全球化的分销企业合作 拓展市场。
19·海马汽车:公司今年量产车型已安装EDR系统。
20·铭普光磁:公司400G光模块目前有小批量交货。
以上所有数据仅供参考,不作为任何依据! 您的点赞是对我最大的支持,感谢!
老板应该怎样打造一个核心团队?
一个企业若要发展,
需要一个稳定、可靠、持久的核心团队。
作为企业领导人,
搭建一个优秀的核心团队是第一要务,
也是领导力的一个重要体现。
要用共同的价值凝聚人。
中国企业为什么总是“一年合伙、二年斗争、三年解体”?
因为如果组织的领军人物,
不能给团队提供一个超越现阶段的长远目标,
那么大家的眼睛就会逐渐盯着当下的利益不放。#重庆财务外包# #企业管理#
#分期乐爆通讯录# 逾期一期就开始有外包公司买我个人信息,给我手机里面的多人发信息,而且我一直接电话告知情况,本人明确表示,泄露我个人隐私,买卖我个人信息的人和公司不出来道歉一分钱不会再还,同时本人已经报警,公安局给的答复是肯定通过某些渠道买到了自己的信息,肯定是犯罪行为,由于不在当地,先做登记,去法院起诉的时候可以去调取相关材料,也可以去当地深圳公司归属地在报警,可以携带相关材料去查询,这就是大概流程,我还是决定先在重庆这边起诉到法院,深圳分期乐科技有限公司。外包公司的人不敢正面说哪里欠钱,直接给我亲朋说是兴业银行。。我笑了,。。不好意思,那个兴业不欠。。这件事情如果买卖我信息的公司,泄露我信息的人不出面,分期乐,一分钱不会再还,我不需要赔偿,只要那个人和公司出面道歉或者把那个人送进去就行,钱我该还还,分期乐,我接受你们的挑战,你们继续泄露我信息,来
我在重庆某大学食堂做餐饮!是外包公司太黑了!洗抽油烟机!一干零八十六元!!普通二十升色拉油比菜市场高五十元一桶!别的也不一列出!
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市场监管总局:我国超七成个体工商户仅从事线下经营活动
重庆知名装修公司人间蒸发,欠下巨款,留下数百户在建工地业主欲哭无泪。。。房地产低迷对上下游的影响,正在蔓延!
这件事很让人愤怒!前一天还在搞促销活动圈钱,第二天公司大门紧锁,老板失联,工地停工,据说欠下业主、员工、材料商等至少数百万元。这是一场有预谋的操作。
那么现阶段,涉及到装修,我们该注意什么呢?我有几点建议:
1、不要盲目只信“大公司”,摊子大的现阶段反而更容易出问题。目前大多装修公司都是采用“项目经理”外包制,公司大,只是“设计师”多。
2、尽量将付款的批次分的更细一些,每完工一小步,付一小步的钱,尤其谨慎高额“预付款”。
3、如果不是急着住,能缓就缓一缓吧。
4、主材就多花点时间自己买吧!不要图省事谈“整包”,周末去大的建材家居卖场,自己谈价,买大品牌现货最好。
医药CXO赛道概念股分析
1、嘉兴诚达药业,CDMO+左旋肉碱产品
大股东葛建利曾在浙江巨化集团研究所工作。1999年创立诚达,主要生产左旋肉碱系列产品等医药中间体,国内领先的 CDMO 和左旋肉碱等类维生素产品供应商。
左旋肉碱的主要来源是红色肉类,
从肉类提取物中提取,白色晶状体或白色透明细粉,是一种类维生素营养素,并将其命名为维生素Bt。
左旋肉碱已应用于医药、保健和食品等领域,中国食品添加剂卫生标准为食品营养强化剂,可应用于咀嚼片、饮液、胶囊、乳粉及乳饮料等。
2、南京药石科技,分子砌块+CDMO
大股东杨民民为美国奥本大学博士,曾任罗氏中国研发中心药物化学部主管。
创立药石,专注化学,搭建高水平的小分子药物从发现到产业化的技术和服务平台。以分子砌块构建的护城河,逐渐开展CDMO和药物发现业务。
3、杭州百诚医药,CRO+神经病理性疼痛的新靶点药物
大股东楼金芳曾任海南普利制药杭州赛利研究所所长。,创立百诚,采取“受托研发服务+研发技术成果转化”双线发展战略,公司主要客户包括特一药业、石药集团、尖峰药业、万邦德制药等。自主研发的拥有完全自主知识产权的治疗神经病理性疼痛的新靶点药物获得国家药品监督管理局临床试验批准通知书。
4、青岛蔚蓝生物,酶制剂+动物保健品
大股东黄炳亮曾任山东烟台莱阳农学院牧医系教师,山东新希望六和集团董事。 创立蔚蓝生物,公司主营业务为酶制剂、微生态、动物保健品。
5、台州九洲药业,CDMO+特色原料药
大股东花轩德历任台州黄岩东山化工厂、台州椒江合成化工厂厂长。1998年创立九洲,主营CDMO和原料药业务同步的积极进展,并购苏州诺华加速战略转型CDMO业务。
6、杭州泰格医药,CRO+医药产业基金
大股东叶小平拥有英国牛津大学博士学历。
叶与曹晓春创立泰格,专注于为新药研发提供临床试验全过程专业服务的合同研究组织CRO。自起,泰格医药便大力参与设立并投资医疗专业基金,不仅是启明创投、盈科资本、云锋基金、君联资本、毅达资本、博远资本等一众知名创投机构的出资人,还公开投资了同力生物、泽润生物、百因诺等60家医疗健康领域的企业。
跟高瓴资本一样,泰格医药几乎投了中国医疗行业的"半壁江山"。
7、重庆博腾股份,CDMO
大股东居年丰,毕业于四川大学化学系,曾在阿克苏诺贝尔重庆代表处担任销售经理。
博腾主营原料药CDMO、制剂CDMO和生物CDMO,收入主要来自强生和吉利德,近期开拓的客户有辉瑞旗下Pfizer Ireland。
8、台州天宇股份,沙坦API+CMO
大股东林洁中专学历,曾就职于浙江黄岩兴达化工厂。天宇是中间体向原料药前向一体化的典型标的,公司拥有沙坦API高血压全产业链,此外CMO发展态势良好。
9、无锡药明康德,CRDMO
大股东李革毕业于北京大学,哥伦比亚大学博士。2000年创办药明康德新药公司,被称为“中国医药研发外包产业第一人”。
药明执行的跟随战略持续建设“一体化,端到端”CRDMO业务,订单需求旺盛,推动了公司全年销售收入加速增长。
从行业地位来看,药明康德在中国药物发现,临床以及中国小分子CDMO市场这三个细分市场的市场份额排名均为国内第一,
在全球细胞和基因治疗CDMO这个细分市场的市场份额排名为全球第四。
10、天津凯莱英,CDMO
大股东洪浩曾经在美国佐治亚大学从事药物化学博士后研究工作。1995年,创立凯莱英,致力于成为服务于新药研发和生产的CDMO一站式综合服务商。
合作客户有辉瑞、默沙东、艾伯维、礼来、百时美施贵宝、阿斯利康、再鼎医药、贝达药业、和记黄埔等。
其他:北京康龙化成,百普赛斯,昭衍新药、皓元药业、阳光诺和,睿智医药、百济神州、诺泰生物、亚太医药、圣诺生物、太龙药业、海特生物与新疆百花村等。
适合男生选择的4大热门高薪职业!
1.IT行业
未来三年,我国软件服务外包行业总收入将达260多亿美元,随之而来的是对软件服务外包专业人才的巨大市场需求。未来五年,国内服务外包行业对专业人才的市场需求将至少达到百万。软件外包从业人员的工资水平普遍高于普通软件开发人员,就业前景广阔。
2.金融分析师
伴随着经济飞速发展,商业银行、保险公司、证券公司、基金管理公司等金融机构不断出现,金融分析师这类专业人才格外抢手。以上海为例子,未来2年上海对CFA的市场需求是三千人,而现在上海具有CFA资格仅有30人左右。因此高薪资、抢手就无可避免。
3.医学技术类
许多小伙伴埋怨读医要花费时间过久,读5年本科还得读研究生甚至读博士“进修”。等毕业后找工作,其他专业的小伙伴,早已成家立业抱孩子。医学技术类专业虽然也带“医”字,却并无需许多时间。
这类专业包含:听力与言语康复学、医学检验技术、眼视光学等专业。主要是培育密切配合临床医生在医疗服务过程中掌握特殊医疗技术与医疗技能的高级技师和治疗师。
4.设计产业
近些年我国十分重视发展文化产业,实行了一连串政策措施,大力推进文化体制改革,加速推进文化产业发展。
去年由重庆和新加坡一同注资约30亿兴建“重庆天健创意(动漫)产业基地”项目,重庆国际博览中心将落成……文化产业发展进入到黄金阶段,将催生新的高薪职业。
平台垄断是谁的错?
原创 老李飞刀 文章No.187
本文非专业人士撰写,全是个人猜测和臆想,有可能八杆子打不着北。
先说下以前。
在城里办公,公司明确规定不要在办公室内部就餐。
中午三五个人,要么到写字楼下的外包食堂,要么就是周边重庆小面、兰州拉面、山西刀削面、陕西油泼面。其实还有很多其他类别餐馆。
可以十几块解决,也可以点一桌菜。有说有笑,走出去再回来,一个小时。饱了肚子,遛了步子,两全其美。
在家里也是类似,不想做饭,可以就近随便整上一份快餐,也会开车去老据点吃吃熟悉的菜肴。实在来不及,也可以电话餐厅,能送餐,不会加收任何费用。
2002年左右,移动电话开始普及,3G网络试运行,4G牌照发放,到现在的5G推广。
手机上网的速度越来越快,查找信息越来越便捷。
如果没有任何团购或者外卖平台,你想订餐送上门,餐厅肯定会有这样的服务。
团购大战开始战火时,用的还是老套路,大量广告➕高额补贴用来拉客,用用户订单量换取商家的折扣价。
中间商就可以吃两头的差价。后来有了外卖,除了吃差价还可以吃送货员的提成。
就是送货员也都是通过服务外包,和平台没有直接雇佣关系,只是属于供应商的员工。
所以平台,就只剩下了算法,让送货员用更少的时间送更多的货,让客户用更少的精力买更多的产品,让商家用更少的店面接更多的单。
但是,人都不是机器。算法哪怕是再大数据,它也算不出来,这个送货员工作10小时会发生交通事故的概率,会情绪失控的时机,会接到家人电话时的担心。
平台觉得很冤枉,通过创新让很多人有了就业机会,让用户享受到了更多便利,让商家有了更多订单,自己还真的没赚到什么大钱,能有4%的利润率就是谢天谢地。
可还是难以掩盖冰冷冷的数字呈现和对利润的追求。
如果送货员、用户和商家都是人,很多东西都是有边界和阀值的。
假设送货员和国外一样,有强大的工会力量支持,改善福利,提高薪水,增加社保,不然就集体罢工,估计这个行业自然就衰落了。
这也是外卖市场也仅仅在中国红火的原因之一。大家一盘散沙,你不干会有人抢着干。
另外平台变相的在宣传“懒人”文化,在宣扬“居家”主义。不用出门,全部搞定。
疫情期间好像很有意义,减少了社会交叉感染的机会。
如果没有疫情呢?
叫车平台也是一个道理。
郊区之前都有8元出租,10元出租,就是现在电动出租起步还是要比平台便宜。
等你用习惯了平台,对价格已经不敏感。司机也是过度依赖,抽成和以前的份子钱没啥区别。
通过资本的力量,可以发生并购,平台规模越来越大,成为行业第一第二。
然后依存平台的各方就更没有了话语权。
反垄断在国际上也是模棱两可的概念。但是当平台的存在,加剧了贫富差距和社会矛盾,没有产生更正向的价值引导时。这样的平台还有什么存在的意义呢?
世界上应该没有最好的商业模式。有的时候,确实应该减少流通环节,避免不必要的交易成本,比如电商。
但是如果平台成了新的交易成本,去平台化才是好的商业创新。
这是我们整个系统的错误,从教育启蒙到工作培训,精致利己主义,急功近利主义,一个小目标主义,流量思维,模式创新等等大行其道。
还有会耍小聪明,不存大智慧,设定低标准留下无数的空隙让人钻营。
最重要的缺乏敬畏之心,没有信仰,对数字过度的迷信。
罚款再多,也是羊毛出在羊身上。外卖员会更辛苦,司机会更卖力。
可能会偏颇,但绝对不偏激。
提出问题,没有解决方案。
存下来,看看十年二十年后,会不会实现。
全文完
重庆刚刚一口气发了10亿招标项目
文章末尾有查看该项目招标详细信息的方法
重庆最新发布的部分项目如下
重庆市专业应急救援总队装备采购公开招标公告
九龙坡区消防救援支队正规化建设外观标识采购公开招标公告
南岸区城市更新项目(一期)工程(原两江四岸治理提升贯通工程南滨路大佛寺段、南滨路铜元局段、南滨路片区城市建成雨污分流改造工程-)工程检测
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