一位网友爆料江西省赣南地区某公立大专一教师薪资待遇，根据表单来看，该教师为本科学历，教龄10个月，暂无职称，目前每个月基本工资3700元，公积金双边740元，年终奖1万，饭补6000元，超课时费6000元，全年算下来总收入为12万。看完之后，不得不说作为一个大专教师，这个薪资真的不算高，跟不少地区小学、初中教师的薪资差不多，并没有很多人认为的大学教师薪资待遇很高，你们觉得这个薪资在江西属于什么水平？
购房办理商贷后能否转组合贷，官方回复来了，快来看看吧。
很多购房者由于有的楼盘不支持公积金贷款，主要是因为楼盘未封顶，所以开发商不支持公积金贷款。
近日网友就在问政赣州问到：购房办理商贷后能否转组合贷？官方回复：不得一房多贷款。具体答复如下：
根据《关于规范商品房销售中使用住房公积金贷款购房行为的通知》(赣市房字〔〕16号)文件中第四条“不得阻挠或拒绝购房人使用住房公积金贷款购房”的规定，房地产开发企业拒绝购房职工使用住房公积金贷款，这是房地产开发企业单方面提出的不合理条件，购房者可以行使个人权利维护自身权益要求房地产开发企业办理住房公积金贷款。
现您已经在商业银行办理了该套住房贷款，按现行的贷款政策规定不得一房多贷，不能再申请住房公积金(组合)贷款。但您的商业住房贷款还款满一年后，您可每年在商业住房贷款还款起始月对应月份开始算起三个月内办理一次按年提取，用于偿还您的商业住房贷款上一年度正常还款本息总额。（信息来源：问政赣州）
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#赣州头条# #房产大真探#
【年内14城推“一人购房全家帮”】#唐山等14城推一人购房全家帮#7月5日晚间，唐山市住房公积金管理中心宣布推出“一人购房全家帮”政策。据不完全统计，唐山已是年内第14个推出类似政策的城市。近期，多地调整公积金贷款政策，除提高贷款额度、降低首付比外，唐山、咸宁、池州、泉州、珠海、天津、赣州、沧州、秦皇岛、潮州、邵阳、资阳、定西、楚雄等还允许直系亲属提取公积金余额帮助购房人还贷。#唐山一人购房全家帮#（中新经纬；艾塔）年内14城推“一人购房全家帮” | 每经网
#我要上微头条# 江西赣州教师工资待遇：江西赣州某山村教师，教龄4年，刚聘处初级，月打卡2600元，公积金每月1016元（含单位部分）拿不到现金，绩效每学期4100，一年8200左右，年终13.14月奖金4200左右（也就是2个月的基本工资），山村教师各种补贴每月800—1000元，走教津贴每学期1000左右，一年2000左右，工会福利购物券等零星不多高温补贴，取暖费按国家标准，一年1000左右。
大家感觉江西赣州教师工资待遇如何？
（感谢网友留言）
老家的侄子3年前985高校毕业，应聘到南昌的一家大型IT公司做程序员，月薪2万多，按理说，这已经是很多人羡慕的收入。但他从学校开始就一直想进入体制内发展。
通过努力，一年前他顺利通过公考，实现多年梦想，随后应聘到赣州的一家事业单位。虽然现在每月到账的工资只有原来的1/4，但公积金高了不少，他自己也觉得很满足。
不知道他这样选择是否正确。
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#南昌头条#
#头条创作挑战赛#对三孩家庭住房政策的支持力度正在逐渐强化，8月由国家卫健委、国家发改委等17部门发布的《关于进一步完善和落实积极生育支持措施的指导意见》提出公积金贷款额度的提高、差异化购房优惠政策等。地方上相继推出的三孩家庭购房政策力度不一。江西省赣州市安远县提出本地三孩家庭给予每平方米400元购房补贴，上饶市的三孩家庭购房时可享受500元/平方米的补贴，景德镇市的三孩家庭群体购房时可享受300元/平方米的补贴。浙江省嘉兴市提出本市户籍三孩家庭给予每平方米500元（单套不超过10万元）购房补贴。浙江省建德市对生育三孩家庭给予购房款3%的补助，单套补助最高不超过5万元。湖北省黄冈市提出三孩家庭可获购房补贴1万元。四川省泸州市的三孩家庭可按购房款总额的2%享受一次性购房补助。
调查显示，广东、甘肃、广西等省生育三孩的意愿较为强烈，生育意愿占比均超50%，贵州、山东、河北、重庆、四川、福建等省市生育意愿在40%以上，但这些省市的三孩购房政策目前动作不大。
萍乡、宜春、吉安、长沙等湘赣10市正式签订住房公积金协同发展合作公约，标志着湘赣合作又迈出了实质性的一步。
城市之间公积金互认互贷，表面上是双向平等的，但实际上由于城市能级的差异，打通的公积金政策将为资金与人口从低能级城市向高能级城市流动提供了方便。谁才是最大的赢家？
湘赣一家亲，10个城市如下，请君自品：
——长沙、株洲、湘潭、岳阳、郴州、萍乡、宜春、赣州、吉安和九江。
——统计显示，以上城市只有长沙和株洲是人口处于正增长状态。
涂莉莉26岁，南大医学院硕士，最近她被两家医院录取：赣南附属医院护士，年薪15万，公积金3672；省妇幼保健院护士，年薪18万，公积金4692。选择哪个好呢？
我大姨的女儿莉莉是211南昌大学医学院硕士毕业，她是赣南革命老区瑞金女孩，现如今她爸妈买了房子在赣州市区。前不久，她应聘两家医院的护士岗位均被录取。
一个是赣南附属医院护士，年薪15万，公积金3672，工作地点是赣州市区。另外一个岗位是省妇幼保健院护士岗位，年薪是18万，公积金4692，工作地点是在省会南昌市。
莉莉是一个长得特别漂亮的女孩，三身高1米62，皮肤白皙，身材纤细。大学期间她曾是学校的校花，许多男孩子都想找她做女朋友。但她刚开始把心思都放在专业上，当时觉得爱情并不牢靠。
直到她读硕士研究生时，遇到了她人生当中第1个男朋友，这小伙子也是南昌大学的，但她他并不是学医，他是南昌大学经管学院的硕士研究生，因为在同一个学校，所以他们经常会碰面。
也就是这样，久而久之他们俩相互认识，于是产生了好感，走到了一起。她男朋友是江西南昌的，毕业后他就想留在南昌工作。所以当时丽丽应聘岗位时，一个选择了赣州市的单位，另外一个是南昌这边的医院。
没曾想到两个岗位均被她应聘上，但是她很纠结。一方面她希望回到赣州市区工作，这样离父母就比较近。
因为对她来讲，她爸妈都是公职人员，只生了她这么一个闺女，如果她远离父母，那么将来父母年龄大了该怎么办呢？
但另一方面，她找的男朋友是江西南昌的，如果男朋友在南昌工作，而她以后在赣州工作，如果真走到了一起，两个人那就成了异地恋夫妻，这样的话又该如何取舍呢？
为此，她很矛盾也很纠结，不知道该怎么办。就目前两个岗位来说，两家单位都是非常好的。而且工资待遇各方面都还差不多，相比之下省妇幼保健院的工作当然年薪更高一些。
但她内心也想到作为省级医院的话，在这样的单位上班，自然劳动强度也会更大，如果到赣州上班，那么可能相对压力会减小，而且随时可以回去照顾自己的父母。
针对两个岗位的选择，那她应该选择哪个更好呢？
@谭琴说艾 分析：个人觉得，莉莉应该为了爱情，选择留在江西南昌工作。为什么呢？
一方面，留在江西南昌不仅可以收获爱情，还可以获得一份较好的工作单位和较高的福利报酬。
她和男朋友选择在江西南昌，两个人如果在南昌买房子的话，这样就没有距离感，夫妻之间就会比较和谐，不会出现感情危机。
另一方面，省妇幼保健院的工作也是非常好的，因为这家医院它是全省排第一的妇幼保健院。在妇幼医疗技术方面，无论是医疗设备，还是师资力量都是全省第一的。
另一方面，现如今昌赣高铁已经开通，南昌到赣州市的高铁只需要2~3个小时。如果她想父母可以坐高铁回去看望，或者说以后和男朋友结了婚，也可以把自己的父母接到南昌来居住。
这样的话，不仅解决了与男朋友因为异地恋问题，容易产生矛盾和分歧。也避免了与父母之间，长期分离而导致亲情淡化。
你们觉得这样一种方式是不是最好的呢？
种地赔钱吗?(原创)
这个问题在网上有争论，各有各的观点。我谈谈看法，请网友点评。
我认为：在没有天灾人祸的正常年景下，种地不赔钱，略有盈利。
（一）
在农村集体化时期的一九七八年到一九八0年，我在生产队做会计，我队人口六百多，土地四百多亩，属于山区丘陵地(江西赣南)，主种水稻和甘蔗，还种烟叶等其他作物。
年终分红，每十个工分值在1.2元，也就是全劳力(男人)干一天的农活的收入。
年终分红是怎样计算分配?
全年总收入一总支出一公积金一公益金=净收入
参加分红的总工分(计件工分十计时工分十补贴工分)，补贴工分是干部误工补贴，民兵训练补贴，民办教师补贴。
净收入÷总工分=分值
净收入/总收入在50%左右，也就是说净利润在50%，要是赔本，哪里有钱分红?也有的生产队只有几毛钱一天的分红，甚至一两角钱一一天，这种较少，但不至于赔钱。要是种地赔钱，总不可能借钱或贷款抵扣种地亏本吧?
（二）
再说现在的家庭承包制(单干)，
在集体时期，农民基本上没有外出打工的条件和机会，只有小部分手艺人(匠人)才有外出的条件，承包制之后，农村劳动力得到了更灵活机动的劳动方式，可在农村当农民，也可去城市当工人、当厂长、当主任，还可以当老板，送外卖，送快递，做家政，真正是天高任鸟飞，海阔凭鱼跃。每月收入有几千元甚至万元。
而留下家乡种地的只有一些没有任何技能，年龄偏大的农民朋友，
而有些地方(主要是南方山区丘陵地带)，土地不多，地块零碎，不适应机械化耕作，利润很低，要与在外打工者的收入做比较，真是地下比天上。
但是说赔钱亏本是不可能，土地不用交租交费交税，无需一年365天耕种，每天下地没有八个小时。
要与打外打工一样计算工资，一天要100多元工资，在家种地你一天工作了八个小时吗?
没有迟到早退吗?迟到早退了又是哪位老板扣你的工资了吗?
你没手艺技术，年龄偏大，有人老板要吗?即使能有工作，能拿到多少钱个的工资，心里有底吗?
（三）
当然，有人认为，种地所花的时间应该计算成本，时间计算成本可以，因为时间就是金钱，没有错。
但是要看对象，为别人付出了时间可以算钱，为自己付出也算钱?谁给?自己给你自己，从左手交给右手，从左边口袋拿过右边的口袋?，这是脱掉裤子放屁。
按这种说法，吃饭也亏本赔钱，因为吃饭需要时间，花半个小时吃饭，不但要付费买单还要付出宝贵的时间，半个小时最少也抵十元人民币，吃饭不是赔钱吗?
因此，说种地赔钱不是真话，是假话，你认为呢?
请阅评，举手之劳，谢谢。
李青青30岁，中专学历在省妇幼保健院当护士，年薪16万，公积金4078。昨晚市里某大型私人医院的院长亲自登门，请她到院里当护士长，年薪23万。那她要去吗？
我同学的大姐李青青是省妇保的护士，她20岁从赣州卫生健康职业学院中专毕业，刚毕业时分配在县城的偏远镇卫生院当护士，那里工资待遇低，工作也忙也很累，于是她就选择自己考了自考本科。
在自己的努力下，拿到毕业证的她选择通过卫生系统招聘考试，在的时候，成功考上省妇幼保健院护士岗，亲朋好友们都替她感到非常高兴。
毕竟她是从乡镇基层直接考到省里的妇保院，在许多人看来，哪怕是高学历的硕士研究生也很难进入到省妇保这样的好单位。
李青青来到单位后，作为护士的她，工作上非常的努力。毕竟当护士就是要做好服务工作。她做事认真细致，工作上从不喊累很苦，工作经常三班倒，但他从不怕吃苦，不怕受累。
她是从山区出来的孩子，曾经历过非常艰辛的日子，对于省妇保的工作，她是非常满意的。在省妇保她深得护士长和院领导的高度评价和赞许，多次获得院里的各种表彰。
别看她只是一个中专生，但她的服务能力比一般的护士能力都强。也特别具备当护士长的潜质和能力，基于这一点，市里的有家大型私人医院想聘请她过去当护士长，年薪开出23万。
昨晚大型私人医院的院长老李，亲自登门去李青青家拜访。意思就是邀请她到自己的院里当护士长。
她们相互之间谈了三个钟头，后来李青青还是很犹豫，没有做出最终的决定，她还是想再思考一下，后续再回答她要不要去。
面对这样的一个情况，那么李青青她要不要去私人医院当护士长，还是留在省妇保当护士，等将来有机会再提拔担任护士长岗位呢？
@谭琴说艾 个人觉得，李青青在省妇保这么好的大单位工作，就应该选择留在这样的好单位继续干下去。
目前来说，如果去私人大型医院当护士长，确实年薪比较高，但长远来看还是待在省妇保这样的国企单位较好。
毕竟李青青她很有能力，也有护士长的潜质。如果说在省妇保干的好，将来当个护士长，那么她的年薪和权限，就不单单仅限于23万，可能会比这多好几倍，未来发展的前景也不一样。你们觉得呢？
