宿迁网讯（记者 张云 通讯员 李跃 许建） 根据省委组织部、省人社厅统一部署，6月6日至7日，宿迁市考试录用公务员面试工作在市考试鉴定中心圆满完成。
经过前期的笔试选拔和资格复审，今年参加宿迁招考职位面试的考生共有1265人（含洪泽湖监狱面向司法院校招录12人；应届选调生60人），竞争461个职位，设面试考场46个。
公务员面试工作流程多、政策性强、要求高，特别在疫情防控背景下，宿迁市高度重视、精心部署、密切配合，全力确保此次面试“零差错、零失误”。我市先后召开面试工作专题会办会、考前动员会、考官培训会，压实部门和考务人员责任；制定面试工作方案，周密做好面试候考室、备考室、面试室、候分室等衔接工作；从严从紧监督，所有面试室均安装电子摄像头，设立监督员，实现实时动态监督；全面实行随机抽签制度，面试考官、监督人员、记分员等由电脑随机抽签决定、现场分组；实行考官异地交流制度，每个考场安排2名异地交流考官。
为抓好疫情防控，此次公务员面试工作按“每个候考室考生不得超过30名”的要求备足候考室，设置临时隔离检查室、临时隔离候考室以及临时隔离面试考场。考生、考官、工作人员须出示“苏康码”绿码、测量体温正常后方可进入考点，相互之间保持1米以上距离，并戴好口罩。考场还配备了防疫防护物品、医疗设备和药品，并安排2辆专用救护车辆和10余名专业医务人员在考点驻守。
