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今日,合肥肥西县、宿州埇桥区和萧县的人民政府留言栏目,陆续公布了辖区内中小学教师统考招聘岗位人数。其中,合肥肥西县中小学教师岗位127人,宿州埇桥区400人,宿州萧县中小学95人、特岗200人。
(来源:咨询网友供图)
网友咨询:咨询过市教育局,让咨询地方教育局,想问肥西今年大概招录多少人啊,听朋友说没有去年多,是真的嘛?肥西县教育局:尊敬的来信人:您好!
您所反映的问题经调查了解,现回复如下:
肥西县上报中小学新任教师招聘计划127名,具体以《度安徽省中小学新任教师公开招聘公告》为准。届时您可以关注肥西县政府网站发布的公告,也可咨询局人事科:0551-68850093.
5月22日13点18分,局信访办工作人员致电来信人,电话无人接听。感谢您的关注,欢迎再次来信。
此复
肥西县政府服务热线电话办公室
5月25日
感谢您对我们工作的理解和支持。
网友咨询:今年的安徽省教师招聘和特岗教师招聘的日期省厅已经公布,阜阳,安庆等地教体局也回应了当地教师招聘计划人数,今年打算考埇桥区的教师招聘,想问一下埇桥区今年教师招聘和特岗教师招聘计划人数!
埇桥区政府:接到群众反映的"教师招聘计划人数“问题,埇桥区教体局现办理答复如下:接上级部门通知我区教师计划招聘教师400名,特岗教师招聘计划暂未收到上级部门反馈。
(来源:萧县教育局网站)
萧县教体局度工作谋划
我县教体事业总体思路:认真学习贯彻落实党的十九大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深化教育教学改革,提升教育教学质量,加快学校标准化建设进程,推进基础教育信息化建设,加强教师队伍建设,规范办学行为,努力办人民满意的教育。
重点通过“六聚焦”,实现“六推进”:
……(以下省略)……
四、是聚焦队伍建设,积极推进人才发展。完善教师职业道德考核与奖惩办法,建立科学合理的考核评价体系,完善干部挂职锻炼工作考核机制,细化考核标准,加强干部挂职工作的管理。大力开展教师培训,切实提高教师专业素养;招聘新任教师95名,特岗教师200名,逐步形成教师补充长效机制;推进县域内教师“无校籍”管理改革,推动县域内义务教育学校校长教师交流轮岗制度化、常态化。宣传落实教师职称制度改革政策措施,推进实施教师职评新标准。
……(以下省略)……
往年岗位对比分析
合肥肥西县教师招聘数127人,招聘数259人;
宿州埇桥区教师招聘数400人,招聘数200人;
宿州萧县教师招聘数95人,招聘数241人。
(来源:师出教育-职位信息库/)
全省已公布岗位人数对比
截止到5月25日全省各地市已公布的教师招考试岗位人数共计5743人,相较于的教师招考人数6307人,岗位缩减差距有所增加。
按照招考人数公布时间先后顺序排名
安徽省教师招考人数总体上相较于去年减少,受疫情影响而公布的“先上岗、后补证”政策又降低了报名条件的门槛,势必会使得今年的报考人数大幅增加!笔试时间推迟到8月8日(特岗8月22日)又使得复习备考时间跨度增加!
以上种种情况必将造成今年的笔试竞争更为激烈!
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芸芸考生,8月8日,笔试论剑
别人亮剑,自己确无剑可拔?
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第一剑:《三年真题技法点拨》
针对17、18、安徽教师招聘考试教综材料分析题(每年分值45分)相关知识点、答题思路、做题技法、命题人出题思路等详细讲解该如何巧夺高分,致胜笔试;
第二剑:《教综思维导图网课》
完整的教综全套思维导图一一讲解,全方位、立体化掌握教综系统知识点;
(来源:师出网校——课件截图)
第三剑:《教综考点梳理网课》
都根据教综考试大纲,对教综重点、难点知识点再讲解,再透析,深度把握教综考试方向;
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