10月下旬了，9月的工资应该都到手了（15号它是个重要的日子表情），这次，个税有没有什么不同？
一、先上结论
一般：月工资一样，每个月扣的个税基本也差不多。
当然，我们不讲“一般”，重点在以下的“非一般”
二、举个例子，分析下
例1、有时候，明明每个月工资一样，扣掉的个税会越来越高
背景：某某的工资个税情况如下：
（假设：扣除项目包括基本费用5000，社保公积金1000、专项附加等2500，合计8500）
现象：某某每月工资一样，但从9月开始个税增加了
分析：2个原因
个税是超额累进税率：收入在不同层次，对应税率不同
个税所得按年计算，按月累计预扣：所以找税率的时候，得看整年收入
所以，到9月的时候，当年的收入（应纳税所得额）超过3.6万了，税率不再是3%，而是10%了。前面8个月相当于少扣个税了。
结论：整年个税总额不影响，但前面预扣少，后期预扣多，有递延交税的效果。
税务小知识：个税税率表
级数
累计预扣预缴应纳税所得额
预扣率（%）
速算扣除数
1
不超过36000元
3
0
2
超过36000元至144000元的部分
10
2520
3
超过144000元至300000元的部分
20
16920
4
超过300000元至420000元的部分
25
31920
5
超过420000元至660000元的部分
30
52920
6
超过660000元至960000元的部分
35
85920
7
超过960000元的部分
45
181920
例2、有时候，每月工资波动起伏，下月的预扣个税受上个月工资的影响
背景：某某1、2月的工资个税情况如下：
（假设：扣除项目包括基本费用5000，社保公积金1000、专项附加等2500，合计8500）
现象：某某2月个税受1月工资影响，2月虽有1.5万收入，但不用扣税
分析：还是因为例1提到“个税所得按年计算，按月累计预扣”原理，所以到2月，某某累计收入1.7万（2千+1.5万），累计扣除项目1.7万，累计应纳税所得为0，不用扣税。
结论：下月个税，受上月工资的影响；而且不管月工资怎么波动，整年下来，收入一样则个税一样
例3、延伸了解，工资波动税改前后个税对比
背景：某某1、2月工资合计1.7万，两种工资发放情况，按税改前方法计算个税如下：
现象：同样收入合计1.7万，1月发6000，2月发11000的个税合计高于1、2月均发8500
分析：税改前后对比
税改后：个税累计计算，每个月都是集体一份子，平时起起伏伏，年度稳如山（个税总额稳定）
税改前：个税单独计算，每个月都是一座孤岛，平时起起伏伏，旱的旱，涝的涝（个税总额随月工资波动而动）
结论：是时候，找份更有风险的工作了，毕竟收入波动起伏大，整年个税不怎么会受影响了
关于结论4：不管扣除项目（社保公积金、租金、赡养父母…..）申报漏了、晚了，当年补申报了，不会导致多扣个税的。如果看懂了前面2条，这里就不重复了，原理一样。
三、最后总结
因为“个税按年度计算，月度累计预扣”，所以有可能会出现月工资一样，预扣税越来越高、月工资不平衡，但整体也不会多扣税等情况。
不管平时个税怎么飘忽不定，整体年度看，是稳定的，不用担心会多扣税。
