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非洲高薪职位来袭 诚聘机修 质检 翻译 工程师 人事主管 销售 会计 公关经理等职位!

时间:2023-09-18 02:32:40

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非洲高薪职位来袭 诚聘机修 质检 翻译 工程师 人事主管 销售 会计 公关经理等职位!

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招聘信息↓↓↓

岗位1:财务主管

薪资:(15000-20000元/月

任职要求:

1、财务或会计大专以上学历,三年以上工作经验;2、熟悉财务处理程序,熟练财务软件及office;3、英语熟练,有较强自学能力;4、较强成本管理,风险控制和财务分析能力;5、处理税务相关事项;6、处理公司各项财务工作;7、工资发放。

工作地点:非洲‖ 安哥拉

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岗位2:安哥拉葡萄牙语翻译

薪资:(15000-20000元/月

任职要求:

1、葡萄牙语听、读、写熟练;2、工作上认真负责,具有较强的吃苦耐劳精神;3、人品端正,有保密意识;4、有三年以上葡语专业工作经验,有财务专业基础或有国外工作经验的优先录用;5、您有多大的能力,公司会给予您相应的舞台和收入,我们欢迎您的加盟。

工作地点:非洲‖ 安哥拉

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岗位3:会计

薪资:(10000-15000元/月

任职要求:

1、大专以上学历,有3-5年会计类工作经验;2、人在安哥拉或者在国内皆可;3、女士优先。

工作地点:非洲‖ 安哥拉

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岗位4:商务经理

薪资:(10000-18000元/月

岗位描述:

1、负责工贸园的日常行政管理工作;2、负责与当地政府部门的沟通与协调工作;3、负责与园区商户的沟通与协调工作;4、负责工贸园的物业管理工作。

任职要求:

1、全日制专科及以上学历;2、接受长期驻外;3、具备良好的葡萄牙语听说读写能力;4、了解相关商务礼仪、流程;5、乐观自信,思想积极,吃苦耐劳,工作主动,有责任心;6、善于沟通协调,有亲和力及团队协作精神;7、有在安哥拉工作经验,熟悉各政府部门,了解相关法律法规;8、有大型工贸园管理经验。

工作地点:非洲‖ 安哥拉

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岗位5:混凝土试验员质检

薪资:(5000-10000元/月

岗位描述:

1、根据原材料及施工部位的变化及时调整好混凝土配合比,根据路程远近调整好用水量及外加剂量,并相应调整砂率与用水量相匹配;2、根据工地要求提供原材料检测报告;3、根据领导要求及时安排好生产并提供发货单;4、监督安哥拉工人做好机器保养与卫生清理;5、做好水泥入库出库的统计,上报财务室。

任职要求:

1、要求男性,大专以上学历;2、3年以上相关经验。

工作地点:非洲‖ 安哥拉

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岗位6:车间机修

薪资:(8000-10000元/月

任职要求:

1、熟悉PET再生塑料的性能,对粉碎设备、清洗线、造粒生产设备熟悉:懂打包带,拉丝设备;懂维护维修设备;2、性格乐观稳重,主动负责,有团队合作精神;应变及沟通能力强,身体健康,能承受一定的工作压力;3、提供食宿,年薪10万-12万;4、工作每满一年,享一个月的带薪假期,公司提供往返机票。

工作地点:非洲‖埃塞俄比亚

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岗位7:助理工程师/工程师

薪资:(13000-15000元/月

岗位描述:

1、在项目工程工地,配合项目经理或土木土建工程师进行现场施工管理;2、与外方就工程事宜进沟通协调,统计计量等。

任职要求:

1、性别: 男,年龄: 30周岁及以下,工作经验:2-5年;2、专业为工民建、土木工程、道路桥梁工程、给排水、工程造价等大学本科毕业;3、英语基础良好,大学英语四级以上,大学英语六级优先录用;4、爱岗敬业、对工作具有高度责任感,具有较强的沟通协调能力、压力承受能力、适应新环境的能力,以及吃苦耐劳的精神;5、身体健康,能长期驻国外工作;6、有驾照会开车者优先录用。

工作地点:非洲‖赞比亚

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岗位8:英语销售外派非洲

薪资:(12500-25000元/月

岗位描述:

1、配合海外销售经理进行海外当地业务的拓展与管理;2、负责开发新客户及老客户客情维护;3、对国外销售市场进行调查、分析,优化销售方案;4、完成销售业绩目标,负责客户款项的催收;5、管理海外分公司当地销售团队;6、处理海外分公司其他相关日常管理事务。

任职要求:

1、年龄20-28岁,专业不限,优秀应届毕业生亦可;2、英语听说读写能力强,有销售经验优先考虑;3、具备良好的沟通表达与协调应变能力,良好的抗压能力;4、富有高度事业心、责任心与开拓精神,良好的团队精神;5、熟练应用各类office办公软件;6、经过国内培训合格后愿派驻非洲科特迪瓦分公司工作。

工作地点:非洲‖坦桑尼亚

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岗位9:人事主管

薪资:(12000-18000元/月

岗位描述:

1、全面统筹中国人员和当地人员的人力资源管理工作;2、参与公司经营目标及策略的制定,提供行政人事管理方面的意见,确保经营目标策略的组织可行性;3、制定本部门年度业务工作计划,建立和完善行政人事管理体系;4、公司行政人事制度及管理流程的建立与完善;5、编制年度人力资源招聘计划和年度培训计划,确保核心研发人才的招聘质量;6、编制公司薪酬绩效管理;7、根据人力资源规划,编制人事行政相关各项费用预算;8、负责公司员工关系工作,开发和建立员工沟通渠道并保持渠道畅通;9、负责公司重大会议、重大活动的组织筹备工作;9、通过多种方式推动企业文化的建设;10、完成公司上级交办的其他工作。

任职要求:

1、正规全日制大学本科以上学历,人力资源或行政管理等相关专业毕业,英语六级以上,可作为工作语言;2、至少三年以上人事行政管理工作经验,有非洲人力资源管理工作经验者优先考虑;3、良好的沟通协调能力,良好的服务及合作精神,能合理安排各项工作任务;4、熟悉OFFICE办公软件操作,统筹能力强,条理清晰,逻辑性强;5、细心、敬业,工作作风严谨,有强烈的责任感及敬业精神。

工作地点:非洲‖乌干达

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岗位10:公关经理

薪资:(13000-16000元/月

岗位描述:

1、与当地政府部门、中国驻尼日利亚使馆及经商处、商会等建立良好关系,极力扩大公司知名度。(其中政府部门包括:大使馆、移民局、发展署、税务局,银行,贸易部,投资局等);2、负责地方关系的处理(包括酋长关系的建立以及维护,区政府关系的维护);3、完成各类政府文件的翻译以及配合各部门完成相应的口译,笔译工作;4、配合公司各部门的对外宣传工作;5、 负责公司人员工作签证办理以及相关事宜,6、海运货柜及时清关。

任职要求:

1、25-37周岁,身体健康,有强烈的出国意向,能接受长期驻外工作;2、商务英语、外事、国际贸易或公共关系相关专业,有1-2年以上外事或营销工作经验;3、大专及以上学历,英语六级及以上,听说读精通,写作流畅;4、擅长商务文书起草,懂谈判及公关技巧,善于沟通和协作,做事沉稳细致;5、性格外向,坚毅,处事灵活,能吃苦,具体一定的抗压能力;6、有在尼相关工作经验者优先考虑;7、工作地址:尼日利亚。

工作地点:非洲‖尼日利亚

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