近日，由市卫生健康委、市人力资源社会保障局联合组织开展的的我市首次基层卫生专业技术人员副高级职称评审工作圆满完成。这是我市基层卫生专业技术人员职称评审改革以来组织的首次评审。
为扎实做好我市首次基层卫生专业技术人员副高级职称评审工作，市卫生健康委、市人力资源社会保障局高度重视，多次召开协调会，并联合制定印发了《关于组织开展度西宁市基层卫生专业技术人员副高级职称评审工作的通知》，明确了基层卫生专业技术人员副高级职称评审工作的适用范围和评审程序，遵循卫生专业技术人员成长规律和基层卫生工作实际，明确评价标准、优化评审条件，对任职以来的工作情况、接诊量、病例分析资料、工作总结、医疗卫生新技术推广使用报告、开展健康教育与健康促进次数、健康档案管理等,作为评审标准的重要内容。同时，为确保此次职称评审的公平公正，减少和杜绝人为因素，本次职称评审统一时间、地点，采取专家随机抽取、学科分组制，落实评审责任制，通过综合测评、小组推荐和评委表决等程序，确保评审工作各环节井然有序，评审工作圆满完成。
今后，我市将进一步完善基层卫生专业技术人员职称评审工作制度及程序，切实把那些长期在一线工作、业绩突出、广大群众公认的优秀医务人员推荐到相应的岗位上来，同时调动基层卫生专业技术人员的工作积极性,为基层卫生健康事业发展提供坚强的人才支撑。
