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物业客户投诉培训心得体会范本 物业客户诉求处理培训心得(4篇)

时间:2020-06-13 10:18:46

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物业客户投诉培训心得体会范本 物业客户诉求处理培训心得(4篇)

我们得到了一些心得体会以后,应该马上记录下来,写一篇心得体会,这样能够给人努力向前的动力。心得体会对于我们是非常有帮助的,可是应该怎么写心得体会呢?下面我给大家整理了一些心得体会范文,希望能够帮助到大家。

推荐物业客户投诉培训心得体会范本一

乙方:南昌天海物业管理有限公司

根据中华人民共和国有关法律,在自愿、平等协商一致的基础上,甲方委托乙方向 提供清洁服务并订立本合同。

一、 保洁服务范围、内容及标准:

1、 乙方须按照《日常服务内容及标准》为甲方提供专业清洁服务;

2、 乙方须按照规定时间,安排 的 提供专业物业服务;

3、工作时间:

夏季:8:00——18:00

冬季:8:00——17:30(根据甲乙双方调整为准)

注:

1、 甲方有权提出工作中的问题并要求乙方整改。

2、 安排专人负责联系、协调乙方的工作。

3、 垃圾由乙方收集至甲方垃圾归集点,垃圾外运由甲方确定清运公司清运。

二、 乙方权利及义务:

1、 乙方需于工作时间穿工作制服及银光服;

2、 负责其员工之一切纪律行为;

3、 应考虑接纳甲方提出的工作建议;

4、 乙方应当保证其对甲方提供的服务质量。

5、 负责安排专业人员管理清洁工作,确保服务质量。

6、 负责员工各种培训、安全知识教育。

7、 乙方派驻于甲方的员工暂定为的劳动关系属于乙方,乙方承担用工责任,与甲方无关,乙方所有派驻员工的工资、保险、劳动工具由乙方提供。

三、 违约责任:

1、 乙方不得将本合同物业服务业务分包或转包给第三方,否则甲方有权解除本合同,乙方按本合同约定物业服务费总额的2倍向甲方支付违约金。

2、 服务过程中,如遇有争议问题,双方应协商解决,协商无法达成协议,双方有权向人民法院提出诉讼。

3、 若乙方物业服务水平不达标,或多次经租户投诉或甲方要求整改之后而情况未明显改善,甲方有绝对权利单方面提前三十天通知乙方终止合约,并不用对乙方支付违约金;如因甲方原因需中止本合同,应提前一个月与乙方书面通知,若中途解约甲方应按前一个月实际支付的物业服务费2倍向乙方支付违约金。

4、 乙方中中途退场或强行解除合同的,应按上月甲方支付的物业服务费的2倍向甲方支付违约金;如因甲方原因或不可抗力事件导致乙方无法履行合同,则乙方不需支付违约金。

5、 任何一方如因自身原因须解约,可提前一个月书面通知对方而无需承担责任,双方据实结算其间的物业费;如乙方未履行提前30日通知义务而中途退场或强行解除合同,则甲方明权要求乙方继续履行或要求乙方按合同期内保洁服务费总额的2倍向甲方支付违约金。

四、 合同费用及付款方式:

1、 一年承缆费用总金额元。

2、 /月。该服务费用包括为乙方向本合同所指员工应支付的各项费用。

3、 付款方式:

1)、乙方应当于次月五日之前将乙方上月物业费发票交给甲方,甲方必须在每月15日前三天把上月物业款汇到乙方的公司帐号上。(帐号:001687,开户银行:中国农业银行安义县支行万埠分理处,全称:南昌天海物业管理有限公司)

五、合同期限: 年 月 日至 年 月 日。期满后,根据双方意愿,可续签,但须在期满前一十五天办理续签手续;

六、本合同经甲乙双方签订后即生效,一式贰份,甲、乙双方各持一份。本合同之附件均为合同有效组成部分,与本合同具有同等法律效力。

七、附件:

一、 日常保洁服务内容:

1、 红角洲昌铜高速路口至华南城立交桥下主干道日常保洁及维护。

2、 清理工作日常检查;主管监视巡察公司管理区域,监视员工遵守安全守则。做好下班后值勤工作,维护公共场所内外区域的正常工作。

3、 岗位设置及安排:为了营造一个舒适洁净的公路环境,公路由保洁员巡回保洁保持地面清洁。

4、乙方营业执照,组织机构代码证复印件(需加盖公章)

甲方: 乙方:

签章: 签章:

甲方代表: 乙方代表:

电话: 电话:

日期: 日期:

推荐物业客户投诉培训心得体会范本二

尊敬的xxx领导:

您好!

很遗憾在这个时候向物业正式提出辞职。

xxx是我正式踏入社会工作的第一站,近两个月时间的学习和锻炼,让我认识到了自身的不足,了解从一个学生到全职工作者转变的过程。对一个尚未出校的学生,有幸得到了xxx物业领导及同事们的倾心指导及热情帮助,使我获得了很多学习的机会,也学到了很多知识,积累了一定的经验,在各方面的能力都有所提高,对此我深表感激。

离开xxx纯属家里原因,这里我也不想多说。我想说的是,在xx物业的这段经历对我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是xx物业的一员而感到荣幸。我确信在物业的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。离开xxx,离开近两个月的同事,确实很舍不得,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

最后,衷心的祝愿xxx物业业绩蒸蒸日上,与日长虹。所有在xx物业辛勤工作的朋友们工作顺利,事业有成,身体健康!

此致

敬礼!

推荐物业客户投诉培训心得体会范本三

尊敬的领导:

您好!

我是公司里的一名物业客服主管,我叫xx。因为我的办事不力,能力不及,所以跟领导提出了这份辞职报告的申请。很遗憾我不能胜任这份工作,也辜负了领导对我期望。但是同时也让我认清了自己不适合做主管的这一事实,让我知道了自己还有很多需要进步的地方。

我之前只是公司里的一名普通物业员工,在这里工作了四年之久。这四年里领导一直很器重我,所以在今年把我提升上了主管的位置。我本应该不辜负领导的期望,好好的在主管这个位置上,带领我们客服部的员工一起进步,一起把客服部建设的更好。但是事实是,在我担任主管的这一期间,我不仅没有把领导交给我的任务完成的很好,我还把我们客服部的管理做的越来越糟了。

一是因为自己的独立思考能力还不够。我在客服的岗位,只是一名普通的员工,所以我在平时的工作里,只需要把自己的工作做好就行了。而作为主管,不仅要做好自己的本职工作,还要处理很多意外的情况。而每次一遇到意外的情况,我就习惯性的去依赖于别人,想让别人来帮我出主意。所以对于这一点,是我作为主管最不好的一个地方。

二是因为我的管理经验不够。我虽然有四年做客服的经验,但是我却没有一份管理工作的经验,甚至连组织活动的经验都很少。所以让我一下子就担任主管的位置我根本适应不过来。而且我也不知道要从哪些方面开始去管理,要从哪个地方开始去着手准备。所以一上来,我就把原本还是好好的客服部,弄的乱七八糟的。

三是因为我做事拖拉,性格优柔寡断的原因。作为一个管理者,作为一个领导人,必须要拥有一个果断的决策力。而我去买一条毛巾都是要犹豫选择很久的人,所以对于这个需要做很多决策的工作来说我真的很难胜任。

我对不起领导,我做不好管理这个岗位,虽然我真的很想和我们公司一起进步,一起努力,但是以我现在的能力还远远匹配不上主管的位置。所以我只能辞掉我这个岗位的工作,回去好好提升自己,让自己变得更加优秀了,有能力来做好这个位置了,我才会回来继续为公司效力。希望我做出的这个决定能得到领导的理解和支持。

此致

敬礼!

辞职人:xx

20xx年xx月xx日

推荐物业客户投诉培训心得体会范本四

尊敬的业主/住户:

您好!

为了使各个楼宇内消防通道的畅通,同时也为了各位业主的人身安全,在此物业公司提示您:

1、请勿将楼道内防火门关闭上锁,应保持人行通畅;

2、请勿将通道内私自安装防盗门及防护网(特别提示已安装的业主请自动拆除),以免发生火情后,造成不必要的人身伤害;

3、请勿将消防通道内放置杂物及易燃物,做到防患与未然。

感谢您的支持与配合!

北京物业管理有限责任公司

家园项目部

20xx年2月16日

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