8月11日,省人社厅发布公告,我省根据国家应对新冠肺炎疫情影响强化稳就业举措的要求,今年安徽省省直机关事业单位开发1030个就业见习岗位,公开招募就业见习人员。
届皖籍或在皖就学的未就业高校毕业生
离校2年内未就业高校毕业生
(届、届离校未就业高校毕业生)
16-24岁失业青年等
均可报名
报名网站为安徽公共招聘网(www.),报名时间为8月15日9:00至8月25日24:00,每位报名人员限报一个岗位,同时可以选填“服从调剂”,逾期不再补报。
省人社厅介绍,我省把高校毕业生就业工作摆在首位,积极发挥机关事业单位示范引领作用,拓宽就业见习渠道,扩大就业见习规模,帮助高校毕业生等青年群体通过见习岗位实践锻炼,提升就业能力。经岗位征集审核,在安徽省直党政机关、事业单位(含公益一类、参公管理事业单位)共开发出1030个就业见习岗位。具体单位有省教育厅、合肥海关、省住建厅、省卫健委、省农业农村厅等68家单位,见习期限一般为3-12个月。
根据安排,8月26日至8月31日,见习单位根据见习岗位需求情况及时进行资格初审,并提交至省人才服务中心进行复审。9月1日至9月10日,省人才服务中心根据复审情况,会同各见习单位通知初选人员到安徽省人才市场进行现场对接。机关事业单位同一岗位报名人数超过计划数的,优先安排建档立卡贫困户家庭未就业毕业生、零就业家庭未就业毕业生、城乡低保家庭未就业毕业生、就业困难人员家庭未就业毕业生、湖北籍在皖就学未就业毕业生、疫情防控一线医护人员子女中的未就业毕业生、皖籍在湖北就学未就业毕业生;余下岗位人员配置,由见习单位结合报名先后顺序、专业相关等情况自主确定,但不得通过考试竞争选拔等方式设置门槛。
当报名人员没有被选报岗位匹配成功时,省人才服务中心会同其他见习单位根据报名人员“服从调剂”情况,经与报名人员现场对接,征得本人同意后,在报名人数不足的机关事业单位中进行调剂;如仍无法满足报名人员需求的,再次征求本人同意后,可调剂至市、县级机关事业单位见习岗位或企业见习岗位。
按照规定,就业见习是就业准备活动,见习人员与见习单位不建立劳动关系。见习期限一般为3-12个月,具体可根据见习人员特点和岗位要求,由见习单位和见习人员协商确定。见习期间,省人才服务中心牵头会同有关部门,为见习人员按月发放基本生活补贴,补贴标准为每人每月2000元;同时,为见习人员集中购买人身意外伤害保险;有条件的见习单位可以为见习人员购买附加险种,提高见习保障水平。
见习期满后,对就业见习优秀人员,见习单位可出具鉴定材料,如本人同意可放入个人档案。对见习期满后仍未实现就业的,省人才服务中心会同各级公共就业人才服务机构开展实名制帮扶,促进其尽早就业。
来源丨安徽人社、安徽商报