说到工作，大家应该都会想到面试了，最近很多的公司的HR都出了一些面试题，让很多的求职者都觉得不可思议，因为自己不管是怎样回答，好像都不能够打动面试官的心，这让自己心里感觉到了恐惧。
其实很多面试的问题，都是给予面试官的心，但是求职者一定不能够客观的去表达，一些问题，一定要懂得改变，用自己的想法去回答，而不是就围绕着面试官出的题出回答，这样的回答往往都会被淘汰，因为公司要的不是你回答得有多好，而是希望你能够有自己的想法。
这些因为面试题被淘汰的还不算什么，这次有一位朋友因为自己的穿着，竟然被面试官排斥，这让他觉得特别的气愤，因为自己爱打扮，没想到竟然会受到别人的排斥，我们一起来看看这到底是怎么一回事。
小铭在外工作也有3年多了，他对于生活一直都是那种特别有序的那种，他在出门前肯定是要把自己打扮得特别的端正，因为他觉得人就是要有气质。但是就在他从上一家公司离职后，去另一家公司面试的时候，他遇见了问题。
这是一家中型企业，小铭去面试销售，本来自己就是老销售了，肯定还是想找一个销售继续干下去了。他在出门前，把自己打扮得特别的端正，到了公司面试现场的时候，他发现人员特别的多，因为出门晚了一点，小铭排队几乎在最后了，大概等待了3个多小时，这时候终于到小铭了。
小铭刚到面试官的面前，面试官的眼神就有点异样了，小铭先给面试官问好，然后就自我介绍，当小铭介绍完自己，这时候面试官就问他，为什么穿西装来？是不是觉得自己特别的高大尚，是不是觉得自己很了不起？听到这里小铭说出了自己的习惯，但是最后面试官说：我就是不喜欢看见人穿西装，因为觉得别扭，你看现场有没有人像你一样。当时的声音特别的大，在场的以为是吵架了。
小铭并没有去看现场，而是这样回答面试官的，我觉得我穿什么，不是你能够评价的，你只是一个面试官，不要把自己抬得那么高，我对于自己是有要求的，那是因为我懂得如何去尊重别人，而不像有些人连基本的尊重都不会，就只会把自己架得很高，觉得自己有多了不起，我之所以来公司面试，那是因为我的能力在这里，而不是用眼去评价别人，说完小铭就转身离开了。
这时候的面试官默默的低下了头，在小铭后面的几位求职者，也没有继续面试了，直接就离开了，因为跟着这样的人员在公司一起工作，以后能有多大的发展呢？
大家认为其余的面试者离开到底对不对呢？
